{"id":1163,"date":"2022-02-04T07:50:48","date_gmt":"2022-02-04T06:50:48","guid":{"rendered":"https:\/\/izrada-rsr.digital-adviser.eu\/?p=1163"},"modified":"2022-02-04T07:50:48","modified_gmt":"2022-02-04T06:50:48","slug":"nova-odluka-o-materijalnim-i-nematerijalnim-pravima-drugim-naknadama-te-visini-osnovice-za-obracun-place-drzavnih-sluzbenika-i-namjestenika","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/rsr.com.hr\/en\/nova-odluka-o-materijalnim-i-nematerijalnim-pravima-drugim-naknadama-te-visini-osnovice-za-obracun-place-drzavnih-sluzbenika-i-namjestenika\/","title":{"rendered":"Nova odluka o materijalnim i nematerijalnim pravima, drugim naknadama te visini osnovice za obra\u010dun pla\u0107e dr\u017eavnih slu\u017ebenika i namje\u0161tenika"},"content":{"rendered":"<div class=\"wp-block-image\"><figure class=\"alignleft size-full\"><img decoding=\"async\" src=\"https:\/\/izrada-rsr.digital-adviser.eu\/wp-content\/uploads\/2026\/03\/20220201.png\" alt=\"\" class=\"wp-image-3544\"\/><\/figure><\/div>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\"><strong>Kolektivni ugovor za dr\u017eavne slu\u017ebenike i namje\u0161tenike<\/strong> (Narodne novine, br. 112\/17, 12\/18, 2\/19, 119\/19 i 66\/20), kojim su ure\u0111ena prava i obveze po osnovi rada i iz rada dr\u017eavnih slu\u017ebenika i namje\u0161tenika i ugovorena materijalna prava, druge naknade i osnovica za izra\u010dun pla\u0107a, sklopljen je 9. studenog 2017. godine na odre\u0111eno vrijeme od \u010detiri godine te <strong>je prestao va\u017eiti 9. studenog 2021.<\/strong> godine. Njegova pravna pravila su se, temeljem odredbe \u010dlanka 199. Zakona o radu (Narodne novine, br. 93\/14, 127\/17 i 98\/19) produ\u017eeno primjenjivala jo\u0161 tri mjeseca od isteka roka na koji je bio sklopljen te i ta produ\u017eena primjena prestaje 9. velja\u010de 2022. godine.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Pregovori o sklapanju novog Kolektivnog ugovora za dr\u017eavne slu\u017ebenike i namje\u0161tenike zapo\u010deli su tijekom studenog 2021. godine, ali niti uz postignutu dinamiku pregovora nisu uspje\u0161no okon\u010dani do kraja sije\u010dnja 2022. godine, zbog \u010dega \u0107e nakon isteka produ\u017eene primjene pravnih pravila 9. velja\u010de 2022. godine nastati pravna praznina po pitanju materijalnih i nematerijalnih prava te drugih naknada koja su, temeljem Kolektivnog ugovora po osnovi rada ostvarivali dr\u017eavni slu\u017ebenici i namje\u0161tenici. Naime, od mjeseca velja\u010de 2022. godine prestaje primjena radno pravnih instituta poput uve\u0107anja trajanja godi\u0161njeg odmora, na\u010dina njegovog kori\u0161tenja i razloga za priznavanje prava na pla\u0107ene dopuste. Tako\u0111er postaje upitna i isplata naknade tro\u0161kova prijevoza, uve\u0107anja pla\u0107e po osnovi specifi\u010dnog radnog vremena i druga materijalna prava zaposlenih, koja nisu ure\u0111ena drugim izvorima radnih prava.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Vlada RH kao poslodavac, svojom <strong>Odlukom od 03.02.2022. godine,<\/strong> <strong>u cilju zadr\u017eavanja opsega i razine materijalnih i nematerijalnih prava dr\u017eavnih slu\u017ebenika i namje\u0161tenika<\/strong>, <strong>ugovorenih Kolektivnim ugovorom <\/strong>za dr\u017eavne slu\u017ebenike i namje\u0161tenike utvrdila je <strong>da se ta prava i nadalje primjenjuju <\/strong>na isti na\u010din i u istoj visini u kojoj su ugovorena te time rje\u0161ava problem nastale pravne praznine za ostvarivanje dr\u017eavnih slu\u017ebenika i namje\u0161tenika.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Tako\u0111er, <strong>navedenom se Odlukom rje\u0161ava i pitanje obra\u010duna pla\u0107a <\/strong>dr\u017eavnih slu\u017ebenika i namje\u0161tenika odnosno utvr\u0111uje se iznos osnovice u slu\u010daju kada ista vi\u0161e nije utvr\u0111ena kolektivnim ugovorom. To stoga \u0161to su odredbom \u010dlanka 144. Zakona o dr\u017eavnim slu\u017ebenicima (Narodne novine, br. 92\/05, 142\/06, 77\/07, 107\/07, 27\/08, 150\/11, 34\/12, 49\/12, 37\/13, 38\/13, 01\/15, 138\/15, 61\/17, 70\/19 i 98\/19) na pravnoj snazi zadr\u017eane, do stupanja na snagu posebnog propisa o pla\u0107ama, odredbe \u010dlanka 108. do 112. Zakona o dr\u017eavnim slu\u017ebenicima i namje\u0161tenicima (Narodne novine, broj 27\/01), koje propisuju da se osnovica za izra\u010dun pla\u0107a dr\u017eavnih slu\u017ebenika i namje\u0161tenika utvr\u0111uje kolektivnim ugovorima, a ako ista nije utvr\u0111ena istu svojom odlukom utvr\u0111uje Vlada Republike Hrvatske. Stoga je Vlada RH Odlukom utvrdila osnovicu za obra\u010dun pla\u0107a u istom iznosu u kojem je bila ugovorena Kolektivnim ugovorom za dr\u017eavne slu\u017ebenike i namje\u0161tenike (6.044,51 kn bruto), \u010dija produ\u017eena primjena prestaje 9. velja\u010de 2022. godine.&nbsp;&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\"><strong>Odluka \u0107e stupiti na snagu<\/strong> danom isteka produ\u017eene primjene pravnih pravila Kolektivnog ugovorom za dr\u017eavne slu\u017ebenike i namje\u0161tenike odnosno <strong>10. velja\u010de 2022. godine<\/strong> te \u0107e va\u017eiti i primjenjivati se do sklapanja novog kolektivnog ugovora kojim \u0107e se utvrditi prava i obveze iz rada i po osnovi rada dr\u017eavnih slu\u017ebenika i namje\u0161tenika. &nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;<\/p>","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Kolektivni ugovor za dr\u017eavne slu\u017ebenike i namje\u0161tenike (Narodne novine, br. 112\/17, 12\/18, 2\/19, 119\/19 i 66\/20), kojim su ure\u0111ena prava i obveze po osnovi rada i iz rada dr\u017eavnih slu\u017ebenika i namje\u0161tenika i ugovorena materijalna prava, druge naknade i osnovica za izra\u010dun pla\u0107a, sklopljen je 9. studenog 2017. godine na odre\u0111eno vrijeme od \u010detiri godine [&hellip;]<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":0,"comment_status":"","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[4],"tags":[],"class_list":["post-1163","post","type-post","status-publish","format-standard","hentry","category-news","entry"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/rsr.com.hr\/en\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/1163","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/rsr.com.hr\/en\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/rsr.com.hr\/en\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/rsr.com.hr\/en\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/rsr.com.hr\/en\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=1163"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/rsr.com.hr\/en\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/1163\/revisions"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/rsr.com.hr\/en\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=1163"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/rsr.com.hr\/en\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=1163"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/rsr.com.hr\/en\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=1163"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}