Članovi Europske konfederacije sindikata (ETUC) glasovali su za donošenje novog zakona EU-a i pravedne minimalne plaće i kolektivno pregovaranje. Konfederacija predstavlja 45 milijuna radnika.
U glasovanju je sudjelovalo 87 nacionalnih sindikalnih središnjica iz cijele Europe, plus 10 europskih sektorskih sindikata i sa 85% glasova ZA poduprli su zahtjev za europsku direktivu.
Ursula von der Leyen, predsjednica Komisije obećala je da će u roku od 100 dana predstaviti prijedlog za “osiguranje da svaki radnik u Uniji ima pravednu minimalnu plaću”.
ETUC će iskoristiti mandat da pozove Komisiju da predstavi Direktivu koja osigurava:
- Države članice ne mogu utvrditi zakonske minimalne plaće ispod praga dostojanstva
- Kraj nepravednim praksama kao što su odbitci poslodavca od zakonske minimalne plaće
- Pravo na kolektivno pregovaranje zajamčeno je, promiče se i štiti u svakoj državi članici
Sindikalna potpora djelovanju EU-a također je uvjetovana jamstvom da države članice koje trenutno određuju plaće samo kroz kolektivno pregovaranje nikada neće biti obvezne uvesti zakonski sustav određivanja minimalne plaće.
Bilješke:
* 60% medijana i 50% prosječne plaće (temeljeno na nacionalnim bruto plaćama za puno radno vrijeme)
Odgovor ETUC-a na savjetovanje Komisije o pravednim minimalnim plaćama:
Zakonske minimalne plaće ostavljaju radnike u riziku od siromaštva u najmanje 17 država članica EU – https://www.etuc.org/en/pressrelease/statutory-minimum-wages-leave-workers-risk-poverty-least-17-eu-member-states
